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Budget pubblicitario (Google Ads, Facebook Ads): lo gestisce la stessa agenzia o lo diamo a un altro? Quale opzione è migliore?

SSamiNuovo membro
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Produttore musicale
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set 2024
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44

Doki · Scansione vulnerabilità · 2023

#1

Abbiamo detto all'agenzia: 'Fate anche SEO, fate anche pubblicità'. L'agenzia: 'Ok, apriamo l'account Google Ads, budget di 10.000 TL al mese?' Ma noi possiamo controllarlo davvero? L'agenzia potrebbe fare qualche furbata?

FFeyza I***Partecipante
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Cam
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ago 2024
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Più utile#2

Gestione del budget pubblicitario, due opzioni: 1) Gestisce l'agenzia — l'agenzia apre l'account, gestisce il budget. 2) Gestisce il cliente — voi aprite l'account e date le credenziali di accesso all'agenzia. Se la domanda è chi controlla il budget, dovreste gestirlo voi.

Problema quando manca il controllo: l'agenzia può fare furbate? Possibile. Esempio: dice che la spesa pubblicitaria è di 10.000 TL, ne spende 7.000 e si mette in tasca 3.000. Per evitare questo: 1) Aprite voi l'account, date l'accesso all'agenzia. 2) Fate in modo che sull'account Google Ads ci sia la vostra carta di credito. 3) Chiedete report mensili (conversioni, CPC, ROI).

UUfukNuovo membro
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Azienda agricola
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ott 2024
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Doki · Consulenza SEO · 2024

#3

anche a me gestiva il bdget l'agenzia, poi un altro consulente mi ha detto: 'controlla'. ho aperto l'account ho visto che metà delle spese andava in un'altra campagna. non lasciate senza controllo.

AAhmet G***PartecipanteMembro della community
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apr 2022
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30
#4

arpite voi l'account date l'accesso all'agenzia. mai entrare nell'account dell'agenzia poi tenetelo sotto il vostro controllo.

LLeyla K***Esperto
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Addetto al negozio
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Energia
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dic 2024
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29
#5

Modello di controllo del budget pubblicitario: - Cliente chiaro: Voi aprite l'account → accesso all'agenzia - Agenzia chiara: L'agenzia apre l'account → voi accesso in sola lettura - Ibrido: Voi l'account, l'agenzia gestisce, report settimanale. Il migliore: Account del cliente (controllo totale).

ZZaferPartecipante
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Agenzia assicurativa
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mag 2024
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88
#6

Controllo del budget: 1) Aprite il vostro account su Google Ads. 2) Date all'agenzia accesso 'Manager' (Editor, così possono gestirlo). 3) Chiedete report settimanali (spesa, click, conversioni, ROAS). 4) Monitorate le performance delle campagne (voi). 5) Se avete dubbi portate un consulente per un audit.

YYağmur E***Esperto
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Country Manager
Settore
E-commerce
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boutique agency
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mag 2023
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115
#7

Grazie per averlo scritto, è proprio così. Introdurre un processo per le richieste di modifica non rallenta il lavoro, lo accelera.

Confermato dall'esperienza.

AAycan K***Partecipante
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Direttore risorse umane
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Elettrotecnica ed elettronica
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Azienda di produzione da 40 persone
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lug 2024
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122
#8

Sono d'accordo. Cercare di farlo da soli è la strada più costosa.

MMetin Y***EspertoMembro della community
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apr 2023
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202
#9

In teoria è giusto, in pratica non funziona così. Ogni "ci pensiamo dopo" in riunione significa lavoro non preventivato.

È tutto, scusate se mi sono dilungato.

ZZübeyde A***Veteran
Ruolo
Coordinatore corrieri
Settore
Servizi sanitari
Tipo di organizzazione
azienda all'interno di un gruppo
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gen 2024
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12
#10

Preso nota, grazie.

AAleyna D***PartecipanteMembro della community
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lug 2023
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3
#11

Nel nostro caso è andata così. Se cerchi di cambiare tutto insieme niente si stabilizza.

Se non sono stati definiti i criteri di accettazione, il momento in cui il lavoro è finito è discutibile. comunque se scrivete qui il risultato, sarà utile anche ad altri.

NNazlı A***PartecipanteMembro della community
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ott 2025
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58
#12

breve riassunto per i nuovi arrivati: Le soluzioni che funzionano su piccola scala crollano quando si cresce, l'ho imparaato tardi.

se scrivete qui il risultato, sarà utile anche ad altri.

TTolga Y***PartecipanteMembro della community
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dic 2023
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14
#13

Ti seguo.

FFurkan B***EspertoMembro della community
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lug 2025
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32
#14

Ci proverò.

TTülay C***PartecipanteMembro della community
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giu 2024
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48
#15

Argomento molto attuale. Se non lo rendete scritto fin dall'inizio poi nascono discussioni.

Naturalmente cambia se la vostra situazione è diversa.

DDoruk A***Partecipante
Ruolo
Coordinatore generale
Settore
Indotto automotive
Tipo di organizzazione
Azienda di 20 persone
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ott 2022
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18

Doki · Penetration test · 2024

#16

Sono d'accordo. Le persone difendono le abitudini non i processi. La resistenza nasce da lì.

Le persone difendono le abitudini, non i processi. comunque la resistenza nasce da lì. Io seguirei questa strada.

MMurat K***PartecipanteMembro della community
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feb 2023
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6
#17

Sono d'accordo. Ogni punto non scritto è un punto che in futuro le due parti ricorderanno diversamente.

Le persone difendono le abitudini, non i processi. La resistenza nasce da lì.

ZZübeyde D***Partecipante
Ruolo
Marketing Director
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Trasporti
Tipo di organizzazione
Azienda da 300 dipendenti
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mar 2024
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174
#18

La mia domanda sarà un po' da principiante, scusate. Non abbiate paura di chiedere, chi non chiede paga sempre di più.

Da noi la cosa che faceva perdere più tempo era non sapere chi decidesse. Questa è la mia opinione, non la scrivo come verità assoluta.

KKaan Y***Partecipante
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Responsabile social media
Settore
Produzione mobili
Tipo di organizzazione
attività con due sedi
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giu 2025
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84
#19

C'è anche un aspetto di misurazione. Più è difficile tornare indietro su una decisione, più lentamente dovreste prenderla.

CCaner B***PartecipanteMembro della community
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dic 2024
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1
#20

Racconto cosa mi è successo, magari vi è utile. Se non sono stati definiti i criteri di accettazione, il momento in cui il lavoro è finito è discutibile.

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