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Web design: freelance (200 lira/ora) o agenzia (15k)?

KKübra M***4 giorni fa·48 messaggi·83,5K visualizzazioni#freelance#agenzia
KKübra M***Partecipante
Ruolo
Direttore amministrativo
Settore
Consulenza
Tipo di organizzazione
startup appena avviata
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ott 2023
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140
#1

Che differenza c'è? 10 pagine semplice, 1 mese.

Basta un freelance?

Quali sono i rischi?

ZZeynep K***Esperto
Ruolo
Direttore marketing
Settore
Tessile
Tipo di organizzazione
attività con due sedi
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nov 2023
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330
Più utile#2

Freelance: economico, uomo solo, alto rischio. Agenzia: costosa, team, supporto. Se è semplice, freelance.

CCeren K***PartecipanteMembro della community
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gen 2023
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377
#3

Sono d'accordo.

EEmre Ö***PartecipanteMembro della community
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apr 2023
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4
#4

Ha ragione. Dopo la consegna il sistema continua a vivere; la manutenzione è una voce a parte.

ZZerrin Ö***PartecipanteMembro della community
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feb 2026
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106
#5

Racconto cosa mi è successo, magari vi è utile. La risposta varia molto in base al settore, non esiste una regola generale.

Quando decidiamo senza misurare, finiamo sempre nello stesso punto. Io seguirei questa strada.

VVeli T***PartecipanteMembro della community
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ott 2023
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152
#6

Grazie mille, proverò oggi.

IIrmak P***PartecipanteMembro della community
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nov 2022
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33
#7

In teoria è giusto, in pratica non funziona così. Il vero problema non è il numero ma su cosa si basa quel numero.

Più è difficile tornare indietro su una decisione più lentamente dovreste prenderla. Spero che le sia utile.

SSelim K***PartecipanteMembro della community
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gen 2023
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147
#8

C'è una parte che non ho capito. Quando prendete una decisione, scrivete anche lo scenario peggiore, non solo quello migliore.

EEbru O***PartecipanteMembro della community
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mar 2022
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370
#9

corretto.

İİbrahim O***Esperto
Ruolo
Sviluppatore software
Settore
Consulenza
Tipo di organizzazione
Azienda da 300 dipendenti
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nov 2025
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278
#10

c'è anche un aspetto di misurazione. l'errore commesso da freelance o agenzia è generlmente reversibile ma costoso.

VVolkan A***Esperto
Ruolo
Direttore operativo
Settore
Gioielleria
Tipo di organizzazione
cooperativa
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nov 2022
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314
#11

Argomento molto attuale. Ogni punto non scritto è un punto che in futuro le due parti ricorderanno diversamente.

Se cerchi di cambiare tutto insieme niente si stabilizza. Questa è la mia opinione non la scrivo come verità assoluta.

FFerhat O***Partecipante
Ruolo
Team leader software
Settore
Imballaggio
Tipo di organizzazione
Azienda di 20 persone
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set 2023
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52

Doki · Trasloco infrastruttura · 2024

#12

Per un periodo ci siamo bloccati anche noi nello stesso punto. Quando decidiamo senza misurare, finiamo sempre nello stesso punto.

Non abbiate paura di chiedere, chi non chiede paga sempre di più.

SSelin A***PartecipanteMembro della community
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gen 2022
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273
#13

Racconto cosa mi è successo, magari vi è utile. Ogni punto non scritto è un punto che in futuro le due parti ricorderanno diversamente.

MMurat B***EspertoMembro della community
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ago 2022
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214
#14

Ci proverò. Le persone difendono le abitudini, non i processi. La resistenza nasce da lì.

Chiedete chi ha preparato l'offerta e chi farà il lavoro.

SSerkan G***Esperto
Ruolo
Specialista penetration test
Tipo di organizzazione
azienda all'interno di un gruppo
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nov 2023
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154
#15

Preso nota grazie.

LLeventVeteran
Ruolo
Consulente di trasformazione digitale
Tipo di organizzazione
attività con due sedi
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lug 2023
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208
#16

Esattamente così. Da noi la cosa che faceva perdere più tempo era non sapere chi decidesse.

Buon lavoro.

LLale Y***Partecipante
Ruolo
Responsabile social media
Settore
Software
Tipo di organizzazione
Azienda da 120 dipendenti
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ago 2024
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377
#17

Nel nostro caso è andata così. comunque se non lo rendete scritto fin dall'inizio poi nascono discussioni.

Questa è la mia opinione, non la scrivo come verità assoluta.

TTarkanPartecipante
Ruolo
Direttore retail
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mar 2024
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104
#18

Sono passato da qui, vi racconto. Se lo scope cresce, devono crescere o i tempi o il budget. Non c'è una terza opzione.

Un report settimanale scritto sull'avanzamento è molto più utile che chiedere date. Lascio una nota potrebbe servire.

BBeyza B***PartecipanteMembro della community
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ago 2024
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1
#19

Sono emerse tre opinioni diverse, si completano a vicenda. Se non sono stati definiti i criteri di accettazione, il momento in cui il lavoro è finito è discutibile.

Inizia con un piccolo test, non impegnarti subito su tutto.

KKader Y***Partecipante
Ruolo
Contabilità di base
Settore
Software
Tipo di organizzazione
Azienda da 300 dipendenti
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ago 2025
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34
#20

Nel nostro caso è andata così. Le credenziali di accesso devono essere create a nome dell'azienda, non con account personali.

Lascio una nota, potrebbe servire.

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