Bir startup kapattığımdan sonra yeni bir şirket kurdum — ikinci deneme farklı miydi?

ben de kapattıktan snra yenisini kurdum çok farklı oldu gercekten. ilk sefer 'patron' gibi ikinci sefer 'işci' gibi davrandım kendime... ama işi daha iyi yönettim.

İkinci kez kurarken checklist: 1) ilk şirkette ne kestirdin? yazılı tutun. 2) müşteri feedback neydi? tekrar dinleyin. 3) yanlış ortaklar kimlerdi? 4. sefer dikkat edin. 4) yanlış ürün neydi? bambaşka ürün / hizmet seçin.

Her başarısız startup, eğitim kurumu gibidir. Bedelleri ağır ama dersler değerli. İkinci kez kuranlar, bilgininkinden yararlanarak daha iyi kararlar alırlar — başarısızlık, rehber olur.

çok yapıldı zaten bu bi sürü kişi kapattıktan sonra kurdu yenisini bir de neyse illaki başarılı olmaz ama başarısızlık oranı azalıyor

not: bunu kendi deneyimim olarak yazdım, herkeste böyle olmayabilir.

ikinci kez basarili olunca, o ilk kapanisi odul gibi goruyorsun! iste cnku o kpanis olmadiysa bu basariyi amaklayamazdi!

Bu yazılanlar bire bir bizim yaşadığımız. Herkesin yaptığı şey, doğru olduğu anlamına gelmiyor.

Not olarak bırakayım, lazım olur.

Tartışma dağıldı, toparlayayım. Büyümeyi durdurup nefes almak da bi strateji kimse söylemiyor.

Vadeyi uzatmak müşteriyi mutlu eder, sizi finansman kurumuna çevirir. Kolay gelsin.

kaamdaki soru işareti kalktı teşekkurler.

Tam zamanında bi konu. Ciroyu nakit sanmak en pahalı yanılgı; banka hesabı ne diyorsa o.

Sorunuz olursa yazın, elimden geldiğince cevaplarım.

Haklısınız ben de aynı yoldan geçtim... Kendi maaşını kesmek geçici bir taktiktir; altı ayı aşarsa bir yeriniz kopar.

Sorunuz olursa yazın elimden geldiğince cevaplarım.

Doğru. İlk üç ay her şey iyi gider, sorun dördüncü ayda çıkar.

Sorunuz olursa yazın, elimden geldiğince cevaplarım.

Bir dönem biz de aynı yerde takıldık... Asıl mesele rakam deil, o rakamın neye göre çıktığı.

Bunu baştan yazılı hâle getirmezseniz sonra tartışma çıkıyor. Benim görüşüm bu kesin doğru diye yazmıyorum.

Uygulamada nasıl yapıldığını yazayım. İki hafta boyunca not tutmak, altı aylık tahminden iyi sonuç veriyor.

Not olarak bırakayım, lazım olur.

sonucu yazarsaniz sevinirim.

Sırayla gitmek lazım. Kendi maaşını kesmek geçici bir taktiktir; altı ayı aşarsa bir yeriniz kopar.

Bir konuda üç farklı cevap alıyorsanız soru yanlış sorulmuştur. Başka türlü yapan varsa onu da merak ederim.

Uzun süre bu işle uğraştım. İlk kez yapıyorsanız küçük başlayın, ölçek sonra gelir.

Sonucu buraya yazarsanız başkalarına da faydası olur.

Sırayla gitmek lazım. Bunun cevabı sektöre göre çok değişiyor, genel geçer bir kural yok.

Bu kadar, uzattıysam kusura bakmayın.

Uzun süre bu işle uğraştım. Bunu tek başına yapmaya çalışmak en pahalı yol.