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Vorrei assumere uno specialista di targeting: chi è questo targetolog e che differenza c'è con un marketer?

MMehmet T***Partecipante
Ruolo
Segretaria
Settore
Agricoltura
Tipo di organizzazione
Azienda da 120 dipendenti
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mar 2024
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8
#1

gestisco una panetteria e pasticceria con due punti vendita a Mosca. da sei mesi pubblichiamo regolarmente sui social per raggiungere il pubblico locale, ma la crescita degli ordini non è quella sperata. onestamente un consulnte di zona mi ha consigliato di collaborare con uno specialista di targeting, la figura che qui chiamano comunemente targetolog... ho intenzione di stanziare un budget pubblicitario mensile di circa 150.000 rubli, oltre a un compenso tra 45.000 e 60.000 rubli per il professionista.

il mio dubbio principale è questo: cosa fa esattamente questo specialista di targeting? che differenza c'è rispetto a un marketer digitale tradizionale o a un responsabile pubblicitario generico? come posso valutarlo durante il colloquio e quali domande concrete dovrei porre per non sprecare il budget?

PPerihan T***Nuovo membroMembro della community
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giu 2026
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203
Più utile#2

Risposta breve: Lo specialista di targeting è una figura tecnica che filtra il messaggio pubblicitario in base a dati demografici, interessi, posizione geografica e comportamento degli utenti, mostrandolo unicamente a segmenti ristretti con effettivo potenziale d'acquisto. Mentre il marketer generico cura strategia, posizionamento e tono di voce, questo specialista si occupa della configurazione tecnica nelle piattaforme di advertising, dei pixel di conversione e dell'allocazione mirata del budget.

Capire questa differenza vi farà risparmiare denaro. Un marketer generico può scrivere testi eccellenti, ma potrebbe non saper gestire la segmentazione del pubblico o l'ottimizzazione dell'offerta nelle dashboard pubblicitarie. Il targetolog lavora direttamente sulle impostazioni della piattaforma: imposta campagne chirurgiche filtrando per età, quartiere, follower dei concorrenti o utenti che hanno visitato specifici punti sulla mappa.

Per valutare il candidato, procedete così. Innanzitutto non chiedete quanto budget ha gestito in passato, ma il costo di acquisizione cliente e il valore degli ordini generati. Poi chiedetegli come restringerebbe il pubblico per la pasticceria; un bravo specialista dovrebbe proporre un raggio di 1-2 km attorno ai locali per intercettare residenti, lavoratori degli uffici in zona e pubblico di caffetterie simili. Infine, verificate sempre la sua esperienza nell'installazione dei codici di tracciamento e nell'analisi del funnel di conversione.

ÖÖzge T***Partecipante
Ruolo
Addetto al controllo qualità
Settore
Gioielleria
Tipo di organizzazione
laboratorio
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feb 2023
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193
#3

Il marketer stabilisce cosa vendere e perché, lo specialista di targeting definisce a chi e su quale schermo farlo vedere. Creare testi o grafiche non è il suo compito principale. Le immagini le fornite voi o le fa un designer, mentre lui si occupa di testarle su diversi segmenti di pubblico.

YYağmur C***VeteranMembro della community
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mag 2023
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395
#4

L'anno scorso siamo partiti con un budget simile. Su 150.000 rubli di spesa pubblicitaria abbiamo pagato 50.000 rubli allo specialista. Nei primi 10 giorni sono stati usati 30.000 rubli per i test e il costo per clic è sceso da 45 rubli a 18 rubli. Con il setup corretto i costi si riducono notevolmente.

GGökhan G***PartecipanteMembro della community
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nov 2022
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223
#5

Non fidatevi degli screenshot nei portfolio. Un numero alto di clic o di contatti generati non vuol dire nulla. Quelle persone sono poi venute in pasticceria a spendere? Chiedete sempre al candidato come riconcilia i dati di conversione della piattaforma con gli scontrini effettivi alla cassa.

ÖÖzgür K***PartecipanteMembro della community
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nov 2023
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4
#6

Durante il colloquio mettete assolutamente sul tavolo questi tre punti tecnici: 1) Come imposterà il raggio geografico e i filtri per il pubblico locale? 2) Chi gestirà l'integrazione tra il pannello pubblicitario e la linea degli ordini? 3) A partire da quale giorno verrà stabilito il criterio per spegnere i set di inserzioni che non performano?

MMurat K***Partecipante
Ruolo
SaaS developer
Tipo di organizzazione
boutique agency
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mar 2024
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118

Doki · Configurazione gestione log · 2025

#7

vi consiglio di non fare contratti lunghi. onestamente fate prima un periodo di prova di due settimane date un piccolo budget e guardate con i vostri occhi come mette mano alle impostazioni del pannello.

SSerkan Ç***VeteranMembro della community
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mag 2023
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294
#8

Dove indirizzerete il traffico in arrivo dalle inserzioni? La landing page la linea messaggi per gli ordini o il menu sono pronti? Anche se l'inserzionista porta il pubblico, se la pagina di destinazione è debole i soldi spesi finiscono dritti nella spazzatura.

HHakan K***PartecipanteMembro della community
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ott 2022
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84
#9

questo professionista scatta anche le foto e si occcupa della parte grafica in prima persona oppure dobbiamo far fare gli scatti a un'agenzia professionale?

edit: ho corretto alcuni errori di battitura.

ZZaferPartecipante
Ruolo
Agenzia assicurativa
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mag 2024
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88
#10

Aprite l'account pubblicitario a vostro nome e date all'esperto solo i permessi da amministratore o da analista. Non permettete mai che lanci le inserzioni dal proprio account, altrimenti quando le vostre strade si separeranno tutti i dati sul pubblico rimarranno a lui.

GGökhan K***Partecipante
Ruolo
Team leader software
Settore
Imballaggio
Tipo di organizzazione
Azienda di 20 persone
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feb 2022
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207
#11

Mi sono rilassato leggendo questa risposta, quindi non succede solo a me. Il metodo di valutazione in caso di separazione va scritto con una formula; "valore di mercato" non basta.

Buon lavoro.

DDamla M***Partecipante
Ruolo
Rappresentante vendite sul campo
Settore
Immobiliare
Tipo di organizzazione
media impresa
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lug 2025
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63

Doki · App mobile · 2023

#12

Direi di non avere fretta. Quando decidiamo senza misurare finiamo sempre nello stesso punto.

Se non lo rendete scritto fin dall'inizio poi nascono discussioni. cioè se scrivete qui il risultato sarà utile anche ad altri.

LLevent C***PartecipanteMembro della community
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mag 2022
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193
#13

Non trascurare nulla: Se è la prima volta, inizia in piccolo, il ridimensionamento viene dopo.

FFiliz S***PartecipanteMembro della community
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giu 2023
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3
#14

Se volete procedere così, risolvete questo punto fin dall'inizio. Da noi la cosa che faceva perdere più tempo era non sapere chi decidesse.

Prima di parlare di quote, fate un piccolo lavoro insieme per tre mesi, così vi conoscete. Correggetemi se sbaglio.

HHavva A***PartecipanteMembro della community
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nov 2024
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34
#15

Tre cose da controllare mentre lo fai. Non abbiate paura di chiedere, chi non chiede paga sempre di più.

Quando pubblicate un annuncio, mettete in cima la prova che il prodotto funziona davvero.

OOkan F***Esperto
Ruolo
Product manager fintech
Tipo di organizzazione
catena di negozi
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ago 2023
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146
#16

Lascio un avvertimento. Quando prendi una decisione, guarda prima quali dati hai a disposizione.

Le soluzioni che funzionano su piccola scala crollano quando si cresce, l'ho imparato tardi. Questa è la mia opinione, non la scrivo come verità assoluta.

GGamze D***Veteran
Ruolo
Coordinatore corrieri
Settore
Commercio all'ingrosso alimentare
Tipo di organizzazione
Azienda da 300 dipendenti
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gen 2024
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209
#17

L'anno scorso abbiamo vissuto quasi la stessa cosa. Le decisioni affrettate diventano decisioni da correggere sei mesi dopo.

HHakan U***Partecipante
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Direttore di zona
Settore
Sport e fitness
Tipo di organizzazione
Azienda di produzione da 40 persone
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ago 2022
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13

Doki · Contratto di manutenzione server · 2025

#18

Mi farebbe piacere se scrivesse il risultato. Quando pubblicate un annuncio, mettete in cima la prova che il prodotto funziona davvero.

Correggetemi se sbaglio.

MMehmet K***Veteran
Ruolo
Addetto all'inserimento dati
Settore
Imballaggio
Tipo di organizzazione
Azienda da 120 dipendenti
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set 2025
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106

Doki · Design interfaccia · 2026

#19

Sì, per quanto riguarda cos'è uno specialista di targeting la situazione è esattamente così. Quando pubblicate un annuncio, mettete in cima la prova che il prodotto funziona davvero.

Confermato dall'esperienza.

VVolkan A***Veteran
Ruolo
Esperto di marketing digitale
Settore
Imballaggio
Tipo di organizzazione
catena di negozi
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gen 2023
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191
#20

Nel nostro caso è andata così. Date un lavoro di prova, ma pagatelo; una prova gratuita non impegna nessuno.

Io seguirei questa strada.

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