forumفتح موضوع جديد
فتح موضوع جديد

تحديث الموقع الحالي ولا تصميمه من الصفر، إيه اللي أحسن؟

EElifقبل 17 يومًا·36 رسالة·4.8 ألف مشاهدة#ويب#ميزانية#قرار
EElifمشارك
المسمى الوظيفي
صاحب سلسلة مقاهي
نوع المنظمة
شركة تصنيع بـ 40 موظفًا
تاريخ الانضمام
أغسطس 2024
رسالة
63

Doki · دعم الاستجابة للحوادث · 2024

#1

أهلاً يا شباب، أنا عندي كافيه بثلاث فروع وموقعنا من سنة 2019، مش ظاهر كويس على الموبايل، ومفيش حجز مواعيد ولا حجوزات.

جالي عرضين، واحد بيقول نحدث الموقع الحالي ونخليه متوافق مع الموبايل وهو أرخص، والتاني بيقول نعمله من الصفر وسعره تقريباً الضعف.

أنا مش فاهم في التقنية، مش عارف أختار الصح، الاتنين كلامهم منطقي. أسألهم إيه بالظبط، وأقرر إزاي؟

MMehmet A***خبير
المسمى الوظيفي
صاحب وكالة
نوع المنظمة
شركة ناشئة حديثة التأسيس
تاريخ الانضمام
سبتمبر 2023
رسالة
187
الأكثر إفادة#2

هرد من منظور وكالة، إحنا بنعمل الاتنين، فحاول أكون محايد.

خلينا نوضح: القرار مش على عمر الموقع، لكن على البنية التحتية. السؤال اللي لازم يتسأل هو — الموقع الحالي مبني على أي نظام، وهل النظام ده لسه بياخد تحديثات؟

1. لو بياخد تحديثات والتصميم قديم: التحديث منطقي، والخيار الأرخص هو الصح.

2. لو مش بياخد تحديثات أو مكتوب بشكل خاص ومحدش بيشرف عليه: التحديث هنا زي بناء طابق على أساس متآكل. من الصفر أدق.

3. هل المحتوى بتاعك هيتنقل؟ لو هيتنقل، دي بند منفصل، شوف لو موجود في العرضين ولا لأ.

لو عايز حجز مواعيد وحجوزات، ده معناه بنية جديدة أصلاً. في حالتك غالباً الإجابة الصح هي من الصفر، لكن اسأل السؤال اللي فوق الأول.

PPelinمشارك
المسمى الوظيفي
مصمم واجهة/تجربة المستخدم
تاريخ الانضمام
ديسمبر 2023
رسالة
142

Doki · استشارات الامتثال لـ KVKK · 2026

#3

تحذير من جانب التصميم: عبارة "متوافق مع الموبايل" واسعة جداً.

بعض الوكالات بتطبقها بس على تصغير المحتوى حسب عرض الشاشة. النتيجة إن الموقع بيشتغل على الموبايل لكن مش عملي، لأن الأزرار صغيرة، الخط مش مقروء، والنماذج مش بتتعبأ.

لو في العرض مكتوب "متوافق مع الموبايل"، اطلب الآتي: صورة شاشة توضح شكل الموقع على الموبايل. مش بالكلام، بالصور.

HHakanعضو جديد
المسمى الوظيفي
مكتب عقارات
تاريخ الانضمام
سبتمبر 2024
رسالة
34
#4

أنا كمان في نفس الوضع، بتابع. شكراً إنك سألت.

EElifمشارك
المسمى الوظيفي
صاحب سلسلة مقاهي
نوع المنظمة
شركة تصنيع بـ 40 موظفًا
تاريخ الانضمام
أغسطس 2024
رسالة
63

Doki · دعم الاستجابة للحوادث · 2024

#5

شكراً جداً ليكم الاتنين، كتبت أسئلتي، وهسألهم الاتنين يوم الاثنين.

لما سألت سؤال النظام، صاحب العرض الأول اتلكك شوية، والتاني رد على طول، ده لوحده أعطاني فكرة بصراحة.

AAycan B***مشارك
المسمى الوظيفي
مدير ضمان الجودة
قطاع
الصناعات المغذية للسيارات
نوع المنظمة
شركة تصنيع بـ 40 موظفًا
تاريخ الانضمام
مارس 2024
رسالة
6
#6

أرجو المعذرة، لكن هذا لا ينطبق في كل الحالات. تسير الأمور على ما يرام في الأشهر الثلاثة الأولى، وتظهر المشاكل في الشهر الرابع.

اسألوا من أعد العرض ومن سينفذ العمل. إذا كان هناك من يفعلها بطريقة أخرى، فأنا فضولي لمعرفة ذلك.

SSultan A***مشارك
المسمى الوظيفي
مسؤول الشؤون الإدارية
قطاع
كيمياء
نوع المنظمة
ورشة تصنيع
تاريخ الانضمام
يناير 2023
رسالة
53
#7

لدي رأي مختلف. إذا لم تقم بصياغة هذا كتابيًا من البداية، فستنشأ خلافات لاحقًا.

هذا كل شيء، أرجو المعذرة إذا أطالت.

BBarış Ç***مشارك
المسمى الوظيفي
مدير علاقات العملاء
قطاع
تصنيع الأثاث
نوع المنظمة
نشاط تجاري بفرعين
تاريخ الانضمام
أكتوبر 2023
رسالة
12
#8

أتفق مع هذا. أكثر ما أهدر وقتنا كان عدم وضوح من يتخذ القرار.

الحلول التي تنجح على نطاق صغير تنهار عند التوسع، تعلمت هذا متأخراً. صححوا لي إن أخطأت.

AAycan K***مشارك
المسمى الوظيفي
موظف إدخال بيانات
قطاع
لوجستيات
نوع المنظمة
مؤسسة بـ 300 موظف
تاريخ الانضمام
يناير 2023
رسالة
39
#9

ملخص سريع للجدد: عند اتخاذ القرار، اكتب أسوأ سيناريو أيضًا، وليس الأفضل فقط.

دعني أتركها كملاحظة، قد تكون مفيدة.

ÖÖmerمشارك
المسمى الوظيفي
محلل مالي
تاريخ الانضمام
ديسمبر 2023
رسالة
126
#10

أرجو المعذرة، لكن هذا لا ينطبق في كل الحالات. يجب فتح بيانات الوصول باسم المؤسسة، وليس بحسابات شخصية.

هذا كل شيء، أرجو المعذرة إذا أطالت.

HHavva B***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
ديسمبر 2023
رسالة
4
#11

هناك ثلاثة أمور يجب مراعاتها أثناء القيام بذلك. فعل الجميع لشيء ما لا يعني أنه صحيح.

إذا حصلت على ثلاث إجابات مختلفة حول موضوع ما، فالسؤال طرح بشكل خاطئ. إذا كتبت النتيجة هنا، فستفيد الآخرين أيضاً.

BBeren Ç***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
يوليو 2024
رسالة
398
#12

هذا العنوان مؤرشف.

EEsra A***مشارك
المسمى الوظيفي
خبير أمن المعلومات
قطاع
ورق
نوع المنظمة
وكالة بوتيك
تاريخ الانضمام
نوفمبر 2024
رسالة
162
#13

لا أستطيع الموافقة تمامًا على هذا.. ثم كل عبارة "سننظر في ذلك لاحقًا" في الاجتماع تعني عملًا غير مُسعّر.

أتمنى أن يفيدك هذا.

OOrhan Ç***مشارك
المسمى الوظيفي
مدير عيادة
قطاع
برمجيات
نوع المنظمة
مؤسسة بـ 300 موظف
تاريخ الانضمام
يونيو 2023
رسالة
91
#14

سأكون ممتنًا لو شاركت النتيجة لكن على كل حال الكود بدون وثائق تثبيت لا يُعتبر ملكك حتى لو كان بين يديك.

إذا لم ينص العقد على ملكية الكود، تفقد قوتك التفاوضية عند المغادرة. على كل حال صححوا لي إن أخطأت.

EEmre D***مشارك
المسمى الوظيفي
مدير التسويق
قطاع
عقارات
نوع المنظمة
ورشة تصنيع
تاريخ الانضمام
يناير 2025
رسالة
340
#15

لهذا النهج ثمن، لكنه لا يُناقش. الإجابة تختلف كثيراً حسب القطاع، لا توجد قاعدة عامة.

إذا لم تقم بصياغة هذا كتابيًا من البداية، فستنشأ خلافات لاحقًا. إذا كان هناك من يفعلها بطريقة أخرى، فأنا فضولي لمعرفة ذلك.

JJülide G***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
يوليو 2023
رسالة
166
#16

أنا في نفس الوضع، لذلك أسأل ثم بصراحة تقرير التقدم الأسبوعي المكتوب أكثر فائدة من السؤال المستمر عن المواعيد.

اكتبوا إذا كانت لديكم أسئلة، سأجيب قدر استطاعتي.

ZZuhalمشارك
المسمى الوظيفي
مدير المتجر
نوع المنظمة
سلسلة متاجر
تاريخ الانضمام
يوليو 2024
رسالة
82
#17

هل تعتقد أن هذا يعمل لجميع الأحجام؟ القرار المتسرع يصبح قراراً يُصحح بعد ستة أشهر.

مثبت بالتجربة.

TTaner O***خبيرعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
سبتمبر 2022
رسالة
105
#18

الطريق الذي يبدو رخيصاً غالباً ما يكلف غالياً لاحقاً. الناس يدافعون عن العادات وليس العمليات. المقاومة تأتي من هناك.

إذا كان هناك من يفعلها بطريقة أخرى، فأنا فضولي لمعرفة ذلك.

NNazlı D***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
أكتوبر 2023
رسالة
39
#19

أتفق، بل أود التأكيد على هذه النقطة. على كل حال عندما نتخذ قرارات دون قياس، نعود لنفس النقطة دائماً.

هذا كل شيء، أرجو المعذرة إذا أطالت.

AAli Y***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
فبراير 2024
رسالة
408
#20

أخذت ملاحظة، شكرًا لك. يعني يجب ربط جدول المدفوعات بمراحل العمل، وليس بالتقويم.

إذا كان النطاق يتوسع، فيجب أن يتوسع إما الجدول الزمني أو الميزانية ثم لا يوجد خيار ثالث.

اكتب رداً