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Vamos a admitir un nuevo socio, ¿debemos contratar un abogado?

MMetin T***el mes pasado·35 mensajes·6,2 mil visualizaciones#empleado#aduanas#presupuesto
MMetin T***Experto
Cargo
Líder de equipo de desarrollo
Sector
Embalaje
Tipo de organización
Equipo de 8 personas
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dic 2024
Mensaje
348
#1

Quiero hacer una pregunta sobre "Vamos a admitir un nuevo socio, ¿debemos contratar un abogado?".

EEfe D***ExpertoMiembro de la comunidad
Miembro desde
jun 2024
Mensaje
105
Más útil#2

Tengo experiencia en este tema, debo decir que el tema de contratar abogado al admitir socio depende de varios factores. Primero recopila los datos, no tomes decisiones emocionales.

edit: arriba escribí mal, disculpad.

AArda K***Experto
Cargo
Fundador de agencia digital
Tipo de organización
Empresa de 120 empleados
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jul 2023
Mensaje
198
#3

Otra perspectiva: quizás el problema principal al elegir abogado para una sociedad sea otro. Piénsalo así...

MMert D***ParticipanteMiembro de la comunidad
Miembro desde
feb 2023
Mensaje
40
#4

a mi tambien me dio problemas tks... al final tuve que buscar otra via. situacion muy complicada.

KKader K***Participante
Cargo
Encargado de tienda
Sector
Imprenta
Tipo de organización
Equipo de 8 personas
Miembro desde
feb 2022
Mensaje
4
#5

Otra perspectiva: quizás el problema principal al elegir abogado para una sociedad sea otro. Piénsalo así...

EErcan B***Participante
Cargo
Diseñador gráfico
Sector
Servicios de seguridad
Tipo de organización
agencia boutique
Miembro desde
mar 2026
Mensaje
46
#6

otra perspectiva: quizás el problema principal al elegir abogado para una sociedad sea otro. o sea piénsalo así...

Corrección: recordaba mal la cifra, era un poco más baja.

EEsra T***Participante
Cargo
Analista de datos
Sector
Ganadería
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taller
Miembro desde
feb 2024
Mensaje
66
#7

hermano, seamos sinceros la mayoría de los empresarios se equivocan en estso casos y ojo, las decisiones rápidas suelen acabar en arrepentimiento.

NNeslihan B***ParticipanteMiembro de la comunidad
Miembro desde
oct 2025
Mensaje
78
#8

Otra perspectiva: quizás el problema principal al elegir abogado para una sociedad sea otro. Piénsalo así...

FFerhat O***Participante
Cargo
Líder de equipo de desarrollo
Sector
Embalaje
Tipo de organización
Empresa de 20 empleados
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sept 2023
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52

Doki · Migración de infraestructura · 2024

#9

Gracias, esa era la respuesta que buscaba.

CCem B***ParticipanteMiembro de la comunidad
Miembro desde
sept 2023
Mensaje
50
#10

Yo también tengo curiosidad. Antes de decidir, mirad qué datos tenéis en la mano.

Si las competencias de decisión no están definidas surgen problemas a diario, no solo en las rupturas. También me gustaría saber si alguien lo hace de otra manera.

MMert U***ExpertoMiembro de la comunidad
Miembro desde
ene 2024
Mensaje
112
#11

Correcto. Una sociedad sin calendario de pagos se bloquea al primer desacuerdo.

Si tenéis dudas escribid, os responderé en la medida de lo posible.

HHavva K***Participante
Cargo
Editor de contenido
Sector
Embalaje
Tipo de organización
taller
Miembro desde
oct 2022
Mensaje
2
#12

ha sido una buena idea abrir este hilo.

OOnur E***ParticipanteMiembro de la comunidad
Miembro desde
mar 2026
Mensaje
63
#13

Me pasó lo mismo.

GGökhan C***ParticipanteMiembro de la comunidad
Miembro desde
abr 2024
Mensaje
336
#14

Estoy en la misma situación por eso pregunto. Si intentas cambiarlo todo a la vez, nada termina de asentarse.

Si escribís el resultado aquí, también servirá de ayuda a otros.

MMehmet A***Participante
Cargo
Director de ventas
Sector
Seguros
Tipo de organización
negocio de dos sucursales
Miembro desde
mar 2026
Mensaje
251
#15

A nosotros nos pasó esto. Las soluciones que funcionan a pequeña escala se rompen al crecer, aprendí esto tarde.

Esta es mi opinión, no lo escribo como una verdad absoluta.

YYiğit E***Participante
Cargo
Agente de atención al cliente
Sector
Construcción
Tipo de organización
Empresa de 300 empleados
Miembro desde
mar 2023
Mensaje
3

Doki · Identidad de marca · 2026

#16

Gracias por escribir.

AAlper A***ParticipanteMiembro de la comunidad
Miembro desde
ago 2024
Mensaje
137
#17

Tienes razón, yo también pasé por lo mismo. Si es la primera vez que lo hacéis, empezad poco a poco, la escala llegará después.

Corrijanme si me equivoco.

EEmre B***Participante
Cargo
Operador de entrada de datos
Sector
Publicidad y promoción
Tipo de organización
cadena de tiendas
Miembro desde
sept 2024
Mensaje
24
#18

Yo pasé por esto, déjenme contarlo. La mayor parte de la pérdida de tiempo se acumula en los trabajos pendientes de aprobación.

Lo que más tiempo nos hacía perder era no saber quién tomaba las decisiones. Eso es todo, disculpa si me he extendido demasiado.

JJülide A***ParticipanteMiembro de la comunidad
Miembro desde
ago 2024
Mensaje
1
#19

Hay algo que no entiendo. Si ofrecéis acciones en lugar de salario, escribid también qué dais a cambio.

También me gustaría saber si alguien lo hace de otra manera.

DDoruk A***Participante
Cargo
Propietario de negocio
Sector
Software
Tipo de organización
Empresa de 300 empleados
Miembro desde
abr 2023
Mensaje
18
#20

No te olvides de: Todos los que se apresuran con abogado al admitir socio se atascan en el mismo punto.

La respuesta varía mucho según el sector, no hay una regla general. También me gustaría saber si alguien lo hace de otra manera.

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