forumفتح موضوع جديد
فتح موضوع جديد

حنا شركة استشارات أمن سيبراني من 4 أشخاص — هل نموذج تغليف الخدمات والتسعير عندنا غلط؟

SSerapعضو جديد
المسمى الوظيفي
دروس خصوصية
تاريخ الانضمام
نوفمبر 2024
رسالة
30
#1

حنا فريق أساسي من 4 أشخاص لاستشارات الأمن السيبراني في بريطانيا (لندن). يعني كل واحد في الفريق قوي جداً في الجانب التقني؛ نسوي اختبارات اختراق وضبط أمن السحابة وتدقيق الامتثال. بس في الجانب التشغيلي والتسعيري نواجه مشكلة كبيرة.

في نموذجنا الحالي غالباً نصدر فواتير بسعر 120-150 جنيه إسترليني بالساعة، أو نعطي الشركات الصغيرة سعر ثابت بين 3,000 و5,000 جنيه لاختبار اختراق لمرة واحدة. المشكلة إنه شهر نشتغل فيه كثير والشهر اللي بعده نكون فاضيين تماماً. وكمان في المشاريع بسعر ثابت النطاق يتوسع باستمرار (scope creep) والعملاء يستمرون يسألون مجاناً أسابيع حتى بعد تسليم التقرير.

كيف لازم نغلّف خدماتنا بشكل يجيب دخل شهري منتظم؟ لشركة استشارات صغيرة، الأفضل والأكثر استدامة: الساعة، ولا المشروع بسعر ثابت، ولا نموذج الاشتراك الشهري؟

BBetülخبير
المسمى الوظيفي
مستشار إداري
تاريخ الانضمام
أكتوبر 2023
رسالة
164
الأكثر إفادة#2

الجواب المختصر: اتركوا الفاتورة بالساعة تماماً وانتقلوا لنموذج الخدمة الشهرية المنتظمة (retainer) على محور إدارة أمن المعلومات الافتراضية وإدارة الثغرات المستمرة. اختبارات الاختراق لمرة واحدة تخلي التدفق النقدي عندكم متذبذب؛ الربحية المستدامة ما تكمن في اكتشاف ثغرة العميل مرة بالسنة، بل في إبقاء نظامه آمناً كل شهر.

عشان تقدروا تديرون طاقة فريقكم الحالي من 4 أشخاص، أنصحكم تقسّمون خدماتكم لثلاث حزم أساسية. الحزمة الأولى، للشركات الصغيرة، تشمل فحص ثغرات آلي شهري وتتبع الأصول الخارجية وتقرير تقييم ربع سنوي؛ تقدروا تحطونها في نطاق 1,500-2,500 جنيه شهرياً. الحزمة الثانية، موجهة للقطاعات الأكثر تنظيماً، تشمل متابعة امتثال منتظمة وتدريب الموظفين و10 ساعات استشارة شهرياً، ويكون نموذج retainer كامل بـ 3,500-5,000 جنيه. أما اختبارات الاختراق لمرة واحدة فاستخدموها كبوابة دخول لهالحزم.

عشان تمنعون توسع النطاق، حطوا حدود واضحة في العقد. حددوا عملية الأسئلة والأجوبة بعد تسليم التقرير بـ 10 أيام عمل كحد أقصى وتحققين من التصحيحات. وأي طلب خارج هالمدة حددوا له أجرة عمل إضافي.

لما تربطون 8-10 عملاء مؤسسين منتظمين، بتحصلون على دخل أساسي متوقع حوالي 25,000 جنيه شهرياً. هذا ينهي ضغط الفراغ عند فريقكم ويخليكم توسّعون طاقتكم ببيع النتائج بدل بيع الساعات.

UUğur S***مشارك
المسمى الوظيفي
مدير التسويق
قطاع
زراعة
نوع المنظمة
تعاونية
تاريخ الانضمام
نوفمبر 2025
رسالة
284

Doki · نقل البنية التحتية · 2024

#3

حنا بعد كنا في نفس المأزق بفريق من 3 أشخاص. تركنا الاختبارات لمرة واحدة، وربطنا عقود مراقبة وتدقيق شهرية بـ 2,000 جنيه لشركات مالية ولوجستية متوسطة محلية. حالياً عندنا 12 عميل ودخل ثابت 24,000 جنيه شهرياً ونركز على شغلنا بدون ما نفكر بالشهر الجاي.

SSerkan Ç***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
يوليو 2022
رسالة
373
#4

لازم تسوون التحول تدريجياً. 1) أول شي اتصلوا على كل العملاء القدامى اللي سويتوا لهم اختبار اختراق في السنة الأخيرة. 2) اعرضوا عليهم فحص بقولكم: سددتوا الثغرات اللي لقيناها بس هل ظهرت مخاطر جديدة في آخر 6 أشهر؟ 3) أضيفوا في نهاية العرض اتفاقية صيانة شهرية تشمل 4 فحوصات سنوياً.

NNeslihan E***مشارك
المسمى الوظيفي
عضو مجلس الإدارة
قطاع
خدمات الأمن
نوع المنظمة
فريق من 8 أشخاص
تاريخ الانضمام
أبريل 2025
رسالة
35

Doki · موقع ويب مؤسسي · 2023

#5

انتبهوا وقت الانتقال للنموذج الشهري. الشركات الصغيرة والمتوسطة ما تحب تدفع فلوس أمن شهرياً، غالباً يفتحون الميزانية لما يجي عندهم خرق أو إلزام بتدقيق. إذا ما قدمتوا لعملائكم مو بس تقرير تقني، بل وثائق امتثال تخفض تكاليف التأمين أو تسهّل كسب عملاء، بتصعبون عليكم بيع الـ retainer.

NNeslihan T***خبير
المسمى الوظيفي
مسؤول المشتريات
قطاع
تصنيع الآلات
نوع المنظمة
ورشة تصنيع
تاريخ الانضمام
ديسمبر 2024
رسالة
229
#6

لمنع تشتت نطاق العمل (scope creep)، احرصوا دائمًا على تضمين هذه البنود الـ 3 في عقودكم: 1) يتم تجميد قائمة الـ IP واسم النطاق المشمولة في المشروع، وتخضع أي أصول جديدة لفاتورة إضافية. 2) اختبار إعادة التحقق بعد التقرير يُجرى لجولة واحدة فقط كحد أقصى. 3) تُعتبر طلبات التعديل التي لم تُغلق خلال 14 يومًا من تقديم التقرير مكتملة ومنتهية.

GGizem E***خبيرعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
يونيو 2023
رسالة
48
#7

الأجر بالساعة يدمر شغل الاستشارات. كل ما حليت الموضوع أسرع كل ما كسبت فلوس أقل، يعني نظام حوافز عكسي تمامًا. اعملوا باقات بنطاق عمل محدد واربطوها بعقود شهرية وريحوا راسكم.

تعديل: كتبت خطأً أعلاه، أرجو المعذرة.

HHakan K***مشارك
المسمى الوظيفي
محرر المحتوى
قطاع
كاميرا
نوع المنظمة
شركة تصنيع بـ 40 موظفًا
تاريخ الانضمام
يونيو 2024
رسالة
120
#8

تزداد اللوائح التنظيمية لسلاسل التوريد ومعايير التدقيق المؤسسي صرامة في سوق المملكة المتحدة. بدلاً من بيع الفحص الفني للعملاء بشكل مباشر، إذا قدمتم وعدًا بضمان مستوى الأمان الذي يحتاجونه لدخول المناقصات المؤسسية، فستتمكنون من إقناعهم برسوم الاستشارة الشهرية بسهولة أكبر بكثير.

HHavva G***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
فبراير 2023
رسالة
384
#9

في سنتنا الأولى أجرينا اختبار اختراق لعميل تجارة إلكترونية مقابل 4.000 جنيه إسترليني. وعلى مدار 8 أشهر، مع كل عملية نقل للسيرفر كانوا يتصلون ويقولون "ممكن تلقي نظرة يا باشا"، وما قدرنا نقول لا ووصلنا لمرحلة الإفلاس تقريبًا. بعدها حطينا حدود واضحة وقلنا إما عقد دعم شهري بـ 1.200 جنيه إسترليني أو فوترة بالساعة، فوافقوا على العقد بكل سرور.

HHavva Ö***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
أغسطس 2025
رسالة
25
#10

لا تبيعوا للعميل الساعات التي تقضونها، بل بيعوا له المخاطر التي تجنبتموها وراحة البال المؤسسية؛ فبمجرد ربط السعر بالساعات، يصبح وقتكم لا خبرتكم التقنية هو محل التفاوض.

تعديل: صححت بعض الأخطاء الإملائية.

KKader A***مشارك
المسمى الوظيفي
مدير المتجر
قطاع
مستحضرات تجميل
نوع المنظمة
نشاط تجاري بفرعين
تاريخ الانضمام
نوفمبر 2022
رسالة
183
#11

هناك نقطة أثارت فضولي. القرار المتسرع يصبح قراراً يُصحح بعد ستة أشهر.

تغيير العادة أصعب وأغلى من بناء النظام.

ZZübeyde E***مشارك
المسمى الوظيفي
موظف محاسبة
قطاع
سياحة
نوع المنظمة
فريق من 8 أشخاص
تاريخ الانضمام
يوليو 2023
رسالة
221
#12

عانيت من نفس المشكلة قبل عامين. أكثر ما أهدر وقتنا كان عدم وضوح من يتخذ القرار.

بالطبع يختلف الأمر إذا كانت حالتك مختلفة.

VVahide V***مشارك
المسمى الوظيفي
مدير عام
قطاع
مستحضرات تجميل
نوع المنظمة
ورشة تصنيع
تاريخ الانضمام
يوليو 2022
رسالة
1
#13

موضوع في الوقت المناسب تمامًا. الخطأ المرتكب من جانب استشارات الأمن السيبراني قابل للإصلاح عادةً، لكنه مكلف.

كلما كان التراجع عن القرار أصعب، كان يجب اتخاذه ببطء أكبر. لو كنت مكانك، لسلك هذا المسار.

SSerkan Ç***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
سبتمبر 2024
رسالة
2
#14

أتفق مع هذا. معظم إضاعة الوقت تتراكم في المهام المنتظرة للموافقة.

إذا كانت هذه أول مرة، ابدأ صغيراً، والتوسع يأتي لاحقاً. أتمنى أن يفيدك هذا.

NNazlı P***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
أكتوبر 2024
رسالة
9
#15

سأتحدث من الطرف الآخر، فأنا من جانب الموردين. عند اتخاذ القرار، اكتب أسوأ سيناريو أيضًا، وليس الأفضل فقط.

لو كنت مكانك، لسلك هذا المسار.

NNurcanعضو جديد
المسمى الوظيفي
خدمات التنظيف
تاريخ الانضمام
نوفمبر 2024
رسالة
26
#16

يجب إجراء تمييز هنا. طيب عندما نتخذ قرارات دون قياس، نعود لنفس النقطة دائماً.

هذه وجهة نظري، ولا أدعي أنها الحقيقة المطلقة.

İİbrahim B***مشارك
المسمى الوظيفي
تخطيط الإنتاج
قطاع
تربية حيوانات
نوع المنظمة
سلسلة متاجر
تاريخ الانضمام
فبراير 2024
رسالة
24

Doki · إعداد إدارة السجلات · 2024

#17

كنت أفكر في نفس الشيء. إذا كانت هذه أول مرة، ابدأ صغيراً، والتوسع يأتي لاحقاً.

هذه وجهة نظري، ولا أدعي أنها الحقيقة المطلقة.

OOsman K***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
مارس 2024
رسالة
117
#18

أكتب هذا حتى لا تكرروا نفس الخطأ. الناس يدافعون عن العادات وليس العمليات. المقاومة تأتي من هناك.

ابدأ بتجربة صغيرة، لا تربط كل شيء دفعة واحدة. مثبت بالتجربة.

CCem K***مشارك
المسمى الوظيفي
خبير اختبار
قطاع
خدمات تقنية المعلومات
نوع المنظمة
سلسلة متاجر
تاريخ الانضمام
سبتمبر 2023
رسالة
138
#19

حدث معنا هذا. انظر إلى أين ثقب الدلو؛ صب الماء فوقه لا يحل المشكلة.

أتمنى أن يفيدك هذا.

TTülay C***مشاركعضو المجتمع
تاريخ الانضمام
يونيو 2024
رسالة
48
#20

دعني أترك تنبيهًا. انظروا أولاً إلى البيانات المتاحة لديكم عند اتخاذ القرار.

تسير الأمور على ما يرام في الأشهر الثلاثة الأولى، وتظهر المشاكل في الشهر الرابع. بالطبع يختلف الأمر إذا كانت حالتك مختلفة.

اكتب رداً